职场心理资讯分析

职场心理资讯分析

经常晒幸福的人主要有两种心态：一种是单纯感到快乐，希望和大家分享;另一种是自己以前过得不太好，感觉总被人瞧不起，经过努力生活变好了，想展现给大家看，常表现为“过去缺什么，现在晒什么”。

例如过去吃的不好，现在就经常晒大餐;过去自己生活在小城镇，没怎么出去旅行，现在就晒出国旅行。

看到晒幸福的朋友圈时，有些人会替别人点赞高兴，而有些人却觉得心里不是滋味，甚至转化成负能量，觉得自己处处不如人。

从心理学角度讲，这类人属于“外控型人格”，即对自己的控制感主要来自于外界，看到他人幸福，往往不能理解为是别人努力的成果，而会觉得自己失败、无能。

有时，他们还会将其归因于其他外部因素，例如运气差，父母没有给自己更好的生活环境等，因此对亲友频频抱怨，工作不顺心时迁怒于同事，造成人际关系恶化，更加影响生活质量。

对于这种情况，我们不可能约束别人，阻止别人晒幸福，但可以从以下几方面将其转化为生活的动力。

首先，要从积极的角度想，替别人高兴，为自己加油。

看到别人的幸福快乐，应当告诉自己这是别人努力的成果，点个赞后，也让自己为目标奋斗，将别人的幸福转化成自己的正能量。

其次，要知道幸福瞬间只是生活的很小部分。

网上的幸福永远只是别人生活的一个片段，而且属于不同的人。

有时，我们会把很多人展现的幸福归结到一起，假想出一个完美的“别人的生活”。

实际上，每个人的生活中都有痛苦的时候，但很多人不会把这些放在网上，有的是家丑不能外扬，有的是不希望让别人担心。

这就好比我们上班可能会化妆、穿得比较正式，但在家里可能吃泡面、穿拖鞋一样。

我们看到的只是别人希望我们了解的一面，不是他们生活的全部。

最后，更注重现实生活，关注自己的事情。

只通过网络交流，很难充分了解他人。

平时接触亲人、同事时，应多面对面沟通交流，理解和体谅他们的难处，同时看到别人生活好的一面和难的一面，过好自己的生活。

说不定在别人眼里，你的生活也是被别人羡慕的。

职场资讯要点

66、打印出来的文件要及时拿掉，用不到的文件用碎纸机清理。

单面纸再利用。

67、利用好公司的内网。

68、如果办公室的电话很复杂，集中精力把它搞定，否则打电话的时候会很尴尬。

69、对于电话留言，及时察看回复。

70、接电话的时候，无论对什么人，总是一样的态度。

71、利用好n次贴和荧光笔，有效率的工作。

72、犯了错误，及时改正。

不要掩饰。

73、尽量不要议论老板的言行，即便你很不理解，老板的高度可能是我们一时不理解的。

74、不要太心急跳槽，一定要明白，自己在这里学到了什么，自己有什么技能可以拿得出手。

75、如果你家在外地，第一次回家的时候，可以适当带一些家乡的小食品回来给同事。

喜欢打断他人说话是心理有问题吗

一是嫉妒心理会随之出现。

看不得别人超过自己，看到别人好就生气，情绪失去控制，不知道尊重别人，更不会理解别人，甚至会恶意诋毁他人。

二是影响团结。

听不进别人的'意见，养成了自高自大、自以为是的个性。

由于过高地估计自己的能力，不能客观地评价同事与领导的作用，逐渐会形成“独”的个性心理，偏离集体与社会，会出现严重的自私自利行为。

三是严重影响身心健康，人如果有了爱表现心理，内心会始终处于高度的应激状态，大脑总是得不到休息，睡眠就会出现障碍，消化系统的功能也会降低，容易患心血管疾病，甚至引发精神疾病。

四是会使人变得善恶难辨，在错误中继续犯错误，甚至失去理智，不能自拔，引发极端的行为发生。

五是造成家庭关系僵化，夫妻不和谐，引起经常性的吵架、争辩，甚至引发家庭暴力，导致婚姻破裂。