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招商经理最新岗位职责

时间: 新华 职责

明确职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。下面小编给大家提供一些招商经理最新岗位职责参考,希望对大家写招商经理最新岗位职责有帮助。

招商经理最新岗位职责篇1

职责:

1.收集、开发多种渠道或自有渠道拓展业务,并辅助渠道完成当地招商任务;

2.参与筹备和执行各地招商活动,不断开发渠道,维护现有渠道;

3.收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息;

4.具体渠道招商工作的洽谈、签约,及时完成渠道档案建立、管理、更新;

5.协调企业内部资源,提高渠道满意度。

任职要求:

1.45岁以下,大专及以上学历,财务、市场营销、工商管理等相关专业优先;

2.至少5年以上石油化工相关行业从业经验,熟悉各地石化行业政策法规;

3.具有较强的商务谈判能力,认同企业文化,有很强的求知欲望和学习能力;

4.有责任感,善于沟通,逻辑思维能力以及语言表达能力强;

5.有一定抗压力,执行力强,有良好的团队合作与服务意识;

招商经理最新岗位职责篇2

职责:

1、负责全国范围内渠道开发、招商及大客户关系维护,并完成公司规定的销售任务;

2、执行公司加盟代理策略,制定区域市场的加盟拓展计划,完成渠道拓展目标;

3、参与代理客户的招商谈判、合同签订及落实工作,以及加盟代理合同到期续约工作;

4、完成部门下达的销售目标,对加盟商销售情况及时汇总,搜集市场情况,策划营销方案;

5、分析各区域加盟代理商销售、经营情况,负责代理商资格评估审查工作;

6、负责区域市场与代理商的管理及客情维护,协调处理各类市场及客户问题;

7、维系好总部与代理商之间的关系,协助省代进行加盟拓展及客户维护工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,有医美、大健康、美容保健行业2年以上渠道加盟拓展经验;

2、掌握加盟代理拓展模式,熟悉目标区域市场的特性及消费情况;

3、熟悉加盟政策、加盟渠道的开发、管理及服务,对加盟流程及产品有一定的&39;熟悉度。

4、具备较强的拓展谈判能力和沟通技巧,具有良好的客户维护、销售分析及营销策划能力;

5、注重团队协作,责任心强,能适应管辖区域内出差;

6、有大健康行业经验者优先,有相关行业客户资源优先。

招商经理最新岗位职责篇3

职责:

1、全面负责项目商铺招商管理、部门计划和预算,并按计划实施,带领下属员工完成公司下达的招商与租赁指标,并定期按公司的经营计划对商户进行调整;

2、负责相关招商运营工作的方案制定,执行及总结,以及相关材料的准备和落实;

3、负责招商渠道拓展,重点客户的&39;开拓和关系维护;

4、定期进行详细的市场调研,分析市场变化,搜集新品牌的资料。

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业,5年以上商业办公、创意园区招商经验,对商业地产招商全过程有较深的了;

2、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,具有极强的谈判能力和较好的团队管理能力;

3、熟悉日常办公软件操作(Word、Excel、PPT、CAD),有商业策划文案功底优先。

招商经理最新岗位职责篇4

1、在区域内进行公司产品的推广销售,完成销售任务;

2、开拓潜在客户,并对既有客户进行维护;

3、充分了解市场状态,及时向上级主管汇报反映竞争对手的.情况,并提出合理化建议;

4、制定并实施区域内的推销计划,组织各种推广活动;

5、表达沟通能力强,有良好的服务意识,有团队协作精神;

6、树立公司良好形象,对公司商业秘密做到保密。

招商经理最新岗位职责篇5

岗位职责:

1、通过合理渠道搜集、筛选有效客户信息,并做好前期招商服务工作;

2、协助公司组织、执行招商会议及媒体广告发布事宜;

3、落实公司商户进入、退出管理机制,跟踪商场招商进度;

4、执行上级布置的其他工作。

任职要求:

1、热爱销售,一年以上商业地产招商经验,曾参与或主持过商业项目的具体招商工作,具有良好招商业绩,熟悉商户拓展、招商接待、招商租赁谈判等工作流程和基本要求;

2、具备商业相关知识,迅速挖掘项目卖点,有较强的搜寻和联络客户、商业资源的能力;

3、反应敏捷、表达能力强,具有亲和力,具有较强的沟通能力及交际技巧;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的`工作压力,有团队协作精神,善于挑战;

6、专科及以上学历,房地产相关、市场营销等专业

招商经理最新岗位职责篇6

职责:

1、潜力代理商的寻找、沟通,熟悉代理商终端资源、开发能力、成功运作产品等;

2、熟悉产品知识,能够掌握产品的卖点属性;

3、负责公司系列药品在当地各目标渠道的拓展,建立当地的销售网络;

4、建立并保持与代理商的良好关系,做好代理商的服务工作;

5、负责执行对代理商和销售代表的各类产品培训;根据需要可完成区域会或医院科室会的演讲;

6、负责销售计划的制定、执行,完成公司下达的销售、回款等各项指标;

7、发现销售中存在的各种市场问题,及时分析、制定解决方案;

8、研究医改新政策及所辖区域的招标规则,对市场进行科学的预测和分析;

9、负责与客户谈判并签订销售合同,能上门拜访客户及长期出差;

任职要求:

1、医学、药学相关专业或大专及其以上学历,特别优秀都可放宽条件;

2、一年以上医药企相关职位及销售工作经历;

3、良好的语言表达能力、善于沟通;

4、有良好的沟通协调组织能力和团队协作能力,执行力强;

5、优秀应届毕业生或有相关实习经验者亦可录用;

招商经理最新岗位职责篇7

职责:

1.负责所分配辖区加盟店的&39;招商管理工作;

2.负责加盟店前期的管理工作,保证加盟店如期开业;

3.负责加盟店信息储备,做好新代理商的引进工作;

4.负责跟进与维护代理商客户关系;

任职要求:

1.大专以上学历,商业地产、购物中心、家居建材行业等2年以上招商管理工作经验;

2.了解软装类行业信息、流行趋势;

3.具备良好的沟通能力,商务谈判能力以及执行能力,为人严谨,品格正直;

招商经理最新岗位职责篇8

职责:

1、负责建立开发渠道,开辟合伙人模式,致力于全国商家入驻平台,打造标杆市场,完成公司下达的销售任务,与合伙人建立的良好合作关系;

2、负责辖区内合伙人的日常管理和培训,渠道的日常管理和关系维护;

3、维护并监管城市和合伙人,通过线上数据监控,结合线下走访,对合伙人进行进行专业指导和答疑解惑,提升城市合伙人各项能力;

4、负责行业相关信息的整理和汇报,关注行业竞争对手,收集分析报告,了解行业动态;

5、负责传达总部运营思路,协助执行总部最新落地。

职位要求:

1、大专以上学历,五年以上工作经验,形象良好;

2、善于沟通、具备团队协调及管理能力,有同等工作职位经验者优先(创客宝等);

3、至少3年以上渠道销售管理工作经验,具备一定的培训能力;

4、能够适应出差,有合伙人资源优先。

招商经理最新岗位职责篇9

职责

1、拓展渠道合作及支持渠道伙伴开展业务,和渠道伙伴达成长期紧密合作;

2、负责与合作方及渠道商之间进行项目合作联络、沟通与谈判、签约;

3、完成公司分配的销售指标和任务、执行和推广公司渠道政策;

4、负责渠道伙伴培训,客户陪访,销售扶持等工作。

任职资格

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;

2、5年以上渠道拓展经验,具有Saas软件渠道销售经验或互联网行业公司渠道岗位经验背景优先;

3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;

招商经理最新岗位职责篇10

职责:

1、市场调研:负责区域内市场相关信息的调研工作,及时掌握行业政策及同类产品的情况;

2、全面负责所辖地区口服药品招商工作;

3、推广商管理:对推广商进行筛选、管理和维护,督促、协助推广商完成区域内目标终端的开拓、上量、品牌建设工作;

4、流向管理:完善辖区内目标终端数据库的相关工作。

任职基本要求:

1、2年以上医药销售从业经历;

2、在本地医药市场有良好的人脉关系,能及时了解区域内的政府事务信息,解决产品准入问题;

3、较强的处方药开发、上量、专家维护及区域政府事务管理能力。

招商经理最新岗位职责篇11

1、负责区域内相关招商事宜

2、负责区域内招标及省属挂网

3、负责区域内的渠道与货源管理

4、熟悉区域内竞品的市场结构、最新动向等重要信息

5、负责所辖区域代理商的选择、管理;

6、完成区域销售、回款指标;

7、负责所辖区域的经销商管理(发货、回款)。

招商经理最新岗位职责篇12

1、根据公司业务发展规划对所服务区域的渠道进行拓展,维护和运维管理,完成渠道的体系化建设;

2、贯彻公司渠道政策,对渠道进行有效管理,充分挖掘并激活现有渠道资源,有效增加渠道业务量,对渠道业绩达成结果负责;

3、定期对各渠道开展产品和业务培训;

4、定期收集反馈市场信息,了解渠道需求;

5、参与并执行公司策划的各类市场营销招商活动;

6、负责所在区域渠道相关数据的分析和汇告。

招商经理最新岗位职责篇13

职责:

1、负责协助招商总监拟定招商加盟政策,制定年度、季度、月度招商计划并贯彻执行。

2、负责连锁客户的开发,包含前期咨询,设备配置方案,意向加盟商资质审核,来访接待、签订加盟合同等。

3、定期与加盟商保持良好沟通,维护客户关系,完成加盟商的指导及实施工作,确保加盟合同的履行。

4、负责招商加盟相关政策及流程的建设及执行监督,阶段性对政策及流程进行评审改进

5、公司提供定向客户资源,通过电话沟通向意向客户介绍公司加盟项目,在公司与来访客户洽谈促成合作签约;

职位要求:

1、语言表达能力、学习能力、执行能力强,强烈的目标感及责任心,能承受一定的工作压力;

2、性格外向、富有激情,对数字敏感,思路清晰,善于捕捉客户心理,敢于挑战高薪;

3、熟悉代理,经销、连锁加盟等招商模式的运作方法,能及时反馈市场信息,参与制定销售计划及政策;

4、具有良好的`商务谈判经验和技能,具有良好的市场洞察及分析能力;

招商经理最新岗位职责篇14

职责:

1、负责招商工作和开发客户,完成每月招商部下达的招商任务;

2、负责客户拜访及回访,做好客户问题的`回答,并热情向其推荐合适的经营场地;

3、负责招商、记录客户档案、资料的收集及整理;

4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

5、负责客户定期拜访、回访客户,并及时反映客户问题;

6、完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;

7、协助财务部完成客户的签约及收款;

8、负责每日客户接待,认真讲解招商政策,回答客户疑问;

9、完成招商工作,积累客户并建立客户档案等。

任职要求:

1、男女不限,具有家居、建材行业品牌营销经验者优先。

2、性格外向,较强的人际沟通交往能力和商务谈判能力,思路清晰,富进取精神。

3、具备优秀的经销商开拓和加盟店管理、培训能力。

招商经理最新岗位职责篇15

1.把握产业园区定位、参与招商目标及方案的制定与实施。

2.根据集团招商策划目标组织项目招商推广的执行工作。

3.及时掌握市场动态,分析市场竞争发展状况,提供集团招商管理中心调整策划推广方案。

4.深入学习和掌握招商政策(人才、税收、楼宇、基金、物业)。

5.组织客户接待、活动宣传等招商活动,并注意挖掘开发新的客户,进行潜在客户需求调查,建立客户数据库,并对招商合同及客户资料进行整理归档、开展信用管理工作。

6.带领团队完成潜在客户的.前期沟通,跟踪接洽,与客户签订租赁协议/认购协议,完成公司招商目标

7.参与公司重点客户的招商谈判,完成重点客户的招商引进工作。

8.提升入驻客户的满意度,不断完善招商服务,及时完成收租与到期续约的目标。

9.协助物业对入驻客户做优化管理,及时对退租客户做好跟踪服务。

10.抓好招商专员培训工作,包括岗前培训与技能、业务的专业知识培训,专业技术知识与综合管理知识相结合交替。

11.检查和监督部门公共盘维护,确保招商部公共盘的数据实时更新及准确。

12.对接招商管理部汇报招商目标的达成情况,组织招商团队及人员的考核。

招商经理最新岗位职责篇16

岗位职责:

1、负责食品项目平台招商,制定招商策略及执行计划。

2、负责主动挖掘目标客户,进行各种招商谈判,带领招商团队完成既定招商任务。

3、负责公司相关招商会的筹备、执行实施。

4、负责对潜在客户开展咨询、跟踪、洽谈与签约工作。

5、负责调查市场动态,及时调整品牌,优化品牌结构。

6、协助品牌商做好品牌宣传活动。

7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查和落实。

应聘要求:

1、本科及以上学历,从事过大型食材供应链招商经验优先。

2、有大型餐饮、全链条招商运营经验优先。

3、有第三方商超供应链运营经验优先。

4、5年以上相关职位管理经验,有餐饮食材、酒店管理行业经验者优先考虑。

5、有优秀的项目招商资源及人脉,具备互联网营销思维。

6、能承受一定的压力,高度认同并擅长打造有超强执行力的团队。

7、有敏锐的`市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强,逻辑性强和良好的语言表达能力。

8、能够适应出差。

招商经理最新岗位职责篇17

岗位职责:

1、能够独立完成商业地产战略、策略、产品、品牌运作的相关策划工作;

2、根据公司营销策略和方案,撰写宣传资料和相关活动文案;

3、根据公司商业地产项目现状,编写广告和宣传文案;

4、根据上级指令和方向,收集相关行业市场信息,并整理、分析,形成报告;

5、完成项目基本资料搜集、整理分析工作;

6、策划、撰写产品宣传文案和广告文案;

7、负责公司内部及外部的策划、推广、宣传及监督推行工作;

任职要求

1、具备基本的市场营销知识;

2、具备独立撰写相关市场策划、营销策划方案能力;

3、了解产品定位及推广、活动策划等行业运作环节及流程;

4、具有较强的策略性、创造性,较强的语言掌控能力及较好的`文字功底;

5、对品牌推广及管理有较强的执行能力;

6、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力;

7、主动性及自我规范能力强,为人诚实有责任心、工作态度认真,良好的团队合作精神。

招商经理最新岗位职责篇18

1、完善招商运营部的管理制度,保证招商运营部运转,职业道德和敬业精神。

2、领导、组织、协调招商工作。

3、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。

4、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。

5、独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。

6、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中。

7、负责业务招商部整体工作的计划和部署。

8、负责制订本部各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。

9、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。

10、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力。

11、负责整体规划和市场布局,确定公司的&39;经营档次定位和经营商品类别。

12、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况。

13、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。

14、负责市场日常经营管理,协调沟通商户关系。

15、适时策划、组织、实施各类推广活动。

16、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

17、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。

18、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。

19、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。

20、负责协调本部门同其它部门之间的工作。

招商经理最新岗位职责篇19

(1)负责所辖区域检验项目合作、推广工作

(2)负责代理商的招聘,并做好代理商、医院等合作渠道的管理、协调、服务工作,做好医院的终端开发、上量等工作

(3)负责检测(质谱)市场的销售数据反馈,市场及行业动态调研分析

(4)负责医院客户档案的建立及整理,做好客情维护

招商经理最新岗位职责篇20

工作职责:

1、配合招商经理制定(百大新天地、百大国际派)餐饮娱乐业态招商方案,完成招商费用预算制定和控制;

2、拓展商户,进行洽谈,确定商户,根据需要,协调外部专业机构开展招商工作;

3、与商户沟通,分析入驻商户经营状况,改善经营条件,提出经营建议,调整合作条件;

4、建立招商数据库,研究招商资源、渠道以及专业方法,完善招商的模式和方法,通过多种渠道寻找适合的商户,建立商户数据库。

任职要求:

1、3年以上购物中心餐饮娱乐业态招商管理工作经验;

2、熟悉当地行业现状基本特点和总体发展趋势;

3、形象气质佳,具有较强的分析判断能力、沟通协调能力,具有良好的`语言文字表达能力;

4、熟练使用办公软件、办公自动化设备。

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