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物业管理主管职责是什么

时间: 新华 职责

职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。如何写出优秀的物业管理主管职责是什么?下面给大家分享一些物业管理主管职责是什么,希望对大家有所帮助。

物业管理主管职责是什么篇1

1、负责产业园区物业团队统筹管理工作,完成项目年度经营和管理目标,对项目整体运营情况负责。

2、负责统筹管理治安、消防、客服、工程、保洁等工作,对物业管理服务质量体系考核与评审。

3、负责落实公司各类规章制度、决议与检查事项,并按规定向公司反馈过程与结果。

4、负责客户关系建立与维护工作,提升物业服务品质,营造良好物业服务环境,提升客户满意度。

5、负责与相关部门配合,参与处理政府部门的公关等事务性工作,建设企业品牌形象。

6、响应集团及公司号召,完成领导安排的其他工作。

物业管理主管职责是什么篇2

1、在所辖范围内做好物的管理和人的服务工作,协调物业公司处理和记录客户的投诉,业主日常联系走访及意见征询工作,为业主提供优质服务;

2、负责大楼物业费用的年度预算,并提报审批;根据年度预算控制大楼物业费用,节约能源损耗;

3、负责物业管理部下属各班组(工程、客服、保洁、维序等)的日常管理工作;

4、控制大楼能源损耗、提升大楼招商效率及金额、及时收取物业费用、确保大楼安全;

5、全权调配工程部的技工和设备,界定各班组工作范围及职责,为业主/租户、商业及各部门提供良好的服务场所和条件;

6、负责协调外部关系,维护和提高公司形象。

物业管理主管职责是什么篇3

职责:

1、负责客服组的全面工作,协调、督导辖下各员工工作,不断提高团队的服务水平。

2、根据部门KPI指标,负责制定和落实客服组工作计划。

3、对小区维修、装修工作及时跟进,并将信息反馈有关部门。

4、跟进管理费、水电费、租金等缴纳情况,做好管理费催交的组织工作。

5、负责小区清洁、园林绿化、会所等的监督管理工作。

6、做好与各部门的横向配合工作。

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大专学历,有1年以上物业客服同岗位工作经验,条件较好可降低学历要求;

2、熟悉客服前台操作流程,管家操作流程,能较好的对接客户,沟通能力强;

3、办公软件熟练。

物业管理主管职责是什么篇4

职责:

1、建立并保证项目管理、工作程序的严格执行,协调各部门之间的关系,保证项目工作质量,服务水平达到公司的要求;

2、处理客户投诉,组织开展项目服务意见征询及满意度调查活动;

3、根据项目实际需要和公司要求实施培训计划,发掘员工潜能,提高服务品质;

4、负责项目员工的日常管理工作,负责项目员工的绩效考评,保证项目团队稳定;

5、制定项目工作计划,上报项目负责人,并保证计划的贯彻执行;

6、完成项目领导下达的其它各项任务及日常工作。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、女身高165cm以上,男身高175cm以上,20-28岁,形象气质佳,普通话标准,亲和力好;

3、要求沟通协调能力强,具有良好的服务意识和团队协作精神;

4、有商务接待或写字楼物业管理服务经验者优先;

5、良好的计算机操作基础,熟练运用Office、ps等操作程序;

6、具备优秀的公文书写能力。

物业管理主管职责是什么篇5

1、园区各业主(租户)日常对接沟通管理,物业管理费及代垫费用的及时收缴;

2、按物业合同约定全面监督下属工程、保安、保洁等人员的管理;

3、园区业主的报修、投诉及建议等的受理及回访;

4、园区业主的满意度调研及供应商的考核及评估等;

5、负责园区业主(租户)的二次装修管理,做好安全防范工作,排除安全隐患;

6、完成领导交办的其他工作。

物业管理主管职责是什么篇6

职责:

1.主持项目设施的日常运作,维修,保养的技术支持管理工作。检查和指导维修人员工作。

2.合理调配人员,协调各岗位工作,管理物业的保安,消防,清洁,绿化等。

3.负责审核物业各项费用的支出和收缴,核算及监督物业的水电费和管理费等。

4.抓好住户的安全,消防常识的宣教工作,预防和杜绝治安案件与消灾事故发生。

5.按公司规定对下属员工实施工作监督和管理考核,处事公开,公平,公正。

6.完成公司领导交办的其它各项工作。

任职要求:

具有5年以上相关物业管理的运作

具有物业工程,安全,客服,运营等方面的知识与经验,能制定物业服务方案并落实实施。有一定的财务知识基础,有较强的组织,管理和协调能力。

有较强的责任心,服务意识和团队合作精神,工作踏实,善于与人沟通。有商业设施管理经验优先。

物业管理主管职责是什么篇7

1、熟悉物业项目运作和成本控制,清晰物业项目管理思路和卓越服务理念;

2、负责物业项目日常的经营、管理、行政工作,维护物业项目的正常营业秩序。

3、按照招商流程的规定,有序开展招商活动。

4、负责统筹和管理治安、消防、商品质量安全、客服、保洁、水电、建设维修、设施设备、绿化、各项费用收缴等各方面工作。

5、严格落实执行物业项目管理规定。

物业管理主管职责是什么篇8

职责:

1、负责不定期对物业进行巡视,对清洁及绿化工作等进行检定;

2、负责跟进、监督商户进场、装修、二次装修工作;

3、持续跟进客户的需求,改善客户关系;

4、管理保安,合理安排保安工作;

5、负责组织检查对保安人员的治安、消防知识教育及业务培训工作。

6、具备专业的安防知识和物业管理知识

7、负责维护写字楼内部治安秩序,预防安全责任事故的发生,制止违法行为

任职要求:

1、专科学历以上,3年以上工作经验;

2、房地产、工商管理等相关专业,物业管理专业者优先。

3、熟悉地产项目客服的流程、工作规范;

4、良好的服务意识、服务态度,优秀的沟通能力和解决问题能力,情绪稳定性高。

物业管理主管职责是什么篇9

1、负责组织、安排物业管理处的各项工作,定期及不定期主持召开管理处工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实。

2、负责跟进落实管理处工作中有关重大业主投诉等事项,并向上级汇报。

3、执行政府部门有关政策、法规及园区管理规则,并督促业主/住户遵守执行。

4、负责做好园区文化的推广工作计划,并跟进落实有关活动的开展事项。

5、不定期巡视区内各区域,并对公共设施、设备之维修和治安等有关部门提出改进意见。

6、负责指导、监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。

7、跟进、落实领导安排的各项工作。

8、定期向经理汇报管理处工作情况。

9.完成经理临时安排的其它工作。

物业管理主管职责是什么篇10

A.确执行公司各项经营管理方针、政策和财务会计法规、制度。

B.责组织全公司的经济核算工作,正确合理地调度资金,及时编制各种财务报表。

C.组织编制财务综合预算及决算,定期提交经济活动分析报告,提出改善经营、加强管理的措施和意见。

D.参与制定公司的经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,负责新项目可行性分析及提交分析报告。

E.督导、检查各级财务人员执行财务制度和财务计划情况,负责公司所有经济合同的审核及监督管理,发现问题提出解决办法,及时向公司领导汇报。

F.负责组织、控制公司内部各个环节的财务收支情况。每月编制内部核算报表,检查预算执行情况,考核各部门经营责任。

G.协助总经理处理好公司与财政、税务、金融、工商等有关部门之间的工作关系。

H.负责进行本部门员工的思想品德教育、专业业务培训指导以及工作评估,提高本部门人员的工作能力和技术水平,督促各岗位人员严格履行职责。

I.负责对公司采购进行相关审核,组织按规定程序实施的材料采购监督工作并进行物资供应商的回访。

J.负责各部门的费用开支、工程结算等经济事项的审核,并按财务管理制度、开支标准和公司文件有关规定严格进行审查,包括内容、用途、审批手续和原始交易金额等。对一切不符合规定的开支和违反规定的结算,均不予审批并及时向总经理报告。

K.实施资金计划平衡,部门资金计划汇总,编制公司流动资金计划。

L.负责各项合同、协议的档案执行情况监督,督促应收款项的催缴清收,保障公司资金安全。负责公司固定资产、低值易耗品等的日常盘点检查和年终盘点对帐。

M.负责记帐凭证的编制及录入,库存材料的明细核对,合同、协议及部门内文档管理。对已制好的记帐凭证要进行交叉复核,审核记帐凭证所附原始交易凭证是否齐全和符合规定。

N.负责编制年度、季度、月度会计报表,并做出编表说明。

O.负责部门文档管理,对公司的一切资料及个人电脑操作密码保密,绝不泄露及带出公司以外,发现有人违反,及时向上级领导报告。

物业管理主管职责是什么篇11

1、参与制定项目物业管理各项规章制度流程,为各项目提供物业管理工作技术支持;

2、协助部门经理对公司管理体系及各项规章进行全面的实施;

3、对保安、保洁、绿化、消杀进行监管,确保现场作业品质符合公司质量管理体系要求;

4、按周检计划完成现场品质巡查,形成报告,并监督问题责任负责人进行整改;

5、负责物业公司前台来电接听、来访登记,并督促所反映事项整改完成、回访;

6、负责责任区域物业费、停车费等相关费用的收取,并交财务入账;

7、完成领导交办的其他事项;

物业管理主管职责是什么篇12

1.全面负责销售案场物业管理工作,统筹协调相关资源;

2.管理售楼处及样板间等相关工作,提供优质物业服务,展示楼盘和品牌物业形象;

3.配合营销活动,统筹协调销售等各方关系,并与其保持沟通,建立定期沟通制度,及时处理相关问题;

4.处理案场发生的重大投诉和突发事件;

5.负责销售案场物业团队建设、管理与绩效考核,统筹开展相关培训;

6.完成领导交代的其他任务

物业管理主管职责是什么篇13

1、在物业部经理的领导下开展工作,参与公司物业管理体系的规范化运作;负责本部门入职员工的引导带新工作;

2、负责为租户办理续租、装修、退租等各种手续,并及时更新租户资料;

3、负责接听租户的投诉电话,及时反映给上级领导,并做好相应的投诉记录;

4、负责物业各项费用的催缴工作,对园区收费情况进行动态分析,并将欠费租户和欠费原因进行汇总分析;

5、对租户在缴纳费用过程中提出的问题进行合理解释,并将租户反映情况、投诉,及时向上级领导反映,进行及时处理解决。

6、负责租户来信、来访、投诉等处理工作,及时做好回复、跟踪、检查工作;

7、负责租户满意度调查工作,同时做好各种数据的统计分析工作;

8、负责物业公共设施完善、设备养护、组织检查及改进工作;

9、负责园区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

5、负责制定公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度;

6、组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;

7、负责及时处理各类工程维修信息,采取各种措施予以改进,并及时向经理汇报;

8、参与重大项目维修施工,保证维修质量,确保园区各类设施、设备保持良好的运行状态;

9、制定工程维修工作计划,并对工作计划执行结果负责

物业管理主管职责是什么篇14

1、协助总经理监督各物管小区自有的物业出租的管理工作,包括租金调查、招租、租金追缴、日常管理、退租、物业维保、监管等工作。

2、负责内部和外来文件的收发、登记、传阅、催办、回复和立卷归档工作。

3、对各管理处上报的各类文件资料进行处理,对各项费用、工程报价等进行审核,对工程类的项目进行验收,及时向总经理反馈汇报。

4、负责各物管小区自有的物业出租的管理工作,包括租金调查、招租、租金追缴、日常管理、退租、物业维保、监管等工作。

5、负责与管理处所在地街道办、派出所、社区工作站、供水供电等政府相关部门的沟通协调。

6、负责各物管小区的一般员工(保安、清洁、绿化、杂工等)的招聘、考核、培训、报批手续,并定期对员工进行技能培训。

7、协助总经理落实工作的具体实施和开展内部检查工作;负责组织建设本部门员工职业道德教育、考核管理工作。

8、负责物业电子管理系统(思源ETS客户端)的使用管理,检查监督各物管理小区建立健全业户电子登记档案,掌握基本情况。

9、负责对各物管小区的卫生、绿化、公共设施的管理和巡检工作,每月不少于4次。

10、领导交办的其他工作。

物业管理主管职责是什么篇15

1、负责统筹管理小区的物业服务项目,贯彻公司营运质量要求;

2、处理日常服务、管理事务、受理及跟进业户的重大投诉并对物业经理负责;

3、负责所管辖范围内楼宇和公共场所及设施的巡查、整改跟进工作;

4、指导下属办理小区业户的入伙、装修手续;

5、对二次进行装修初批及对业户装修进行监管,对违例装修进行制止、劝谕及督促业户整改;

6、负责管辖范围内遗留工程问题的跟进工作,并定期将情况汇总、分析。

物业管理主管职责是什么篇16

负责制定物业服务中心年度工作计划,制定物业管理相关制度。

负责做好中心年度预算工作,以确保中心各项费用收支按预算和标准执行。

负责定期组织召开中心例会,听取意见和汇报,及时检查、总结与布置工作。

负责服务区域内定期不定时的巡视抽查工作,发现问题及时处理。

负责对物业接管前后及过程中,与租户、当地物业行政主管部门及政府部门等的协调、配合工作。

处理物业接管前后的突发/应急事件。

负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。

完成上级领导交办的其它工作。

协助上级管理好安保、工程、保洁、行政等部门。

物业管理主管职责是什么篇17

职责:

1.协助物业经理做好综合物业管理服务工作,及时了解并受理客户需求,妥善处理客户投诉;

2、具备较强处理问题的技巧,有团队精神;

3、具有处理突发事件的经验良好,沟通能力和人际交往能力反应敏捷,有洞察力,注重细节;

4、有5年以上办公楼业态物业客服管理工作经验优先录取;

5、做好客户接待反映问题的记录汇总工作,形成案例库,向相关部门提供可参考的意见或建议

6、根据部门绩效目标,制订并实施客服工作目标和工作计划;

7、协调内、外部之间的关系。

任职要求:

1.25岁以上,专科及以上学历;

2.二年以上商业物业同岗位工作经验;

3.具有良好的沟通、协调、组织等综合能力;责任心强、能承受一定的工作压力。

4.优秀沟通、协调与团队管理能力;

5.很强的服务意识,工作上任劳任怨;

6、有一定的语表达及书写能力,熟悉Office、物业软件及其他管理系统的操作;

7、物业管理工作流程和环节,熟悉相关政策、法规和标准;

8、较强的综合协调能力,能够独立负责较大型项目的组织实施。

物业管理主管职责是什么篇18

1、协助完成公司下达的年度目标责任书中的各项指标(所属区域)。

2、负责管理区域内重大突发事件的应急处理。

3、负责区域内物业年度预算,控制物业管理成本,降本增效。

4、负责区域内传达公司及部门的相关精神并组织区域内各类工作会议;落实物业经理下达的各项工作计划,并督促实施,形成闭环。

5、负责落实区域内月度各项目的费用收缴数据分析、督促;负责实施旧欠户的信息梳理与汇总。

6、负责区域内物业现场管理工作进行监督、指导、改善和考评,提升整体物业服务水平。

7、负责落实对第三方保安保洁公司的日常管理与培训,实施年度质量考核;物业管理部保洁保安事务的接口管理,收集各区域的情况并汇总分析,并下达公司及集团各相关工作指令和要求。

8、负责协调并处理相关投诉。

9、负责安全生产相关工作具体的实施及监督、执行。

10、负责检查和督导区域内各项目日常管理相关工作。

11、负责领导交办的其他工作。

物业管理主管职责是什么篇19

职责:

1、加强内部沟通和所属人员的管理,定期召开部门周度会议,传达公司会议精神,解决工难点;

2、严格按照公司体系的规定,建立客户资料档案及服务档案管理;

3、负责处理住户投诉,及时处理反馈,定期安排上门征询业主意见和建议;

4、负责与村委、街道、政府及相关部门的相关业务部门之间的沟通,与有关部门保持良好关系;

5、妥善处理一切紧急及突发事件;

6、每天对项目进行巡场检查;

7、负责协调和管理绿化、保安、保洁等相关工作;

8、负责对管理员岗位技术培训;

9、负责所管辖区域的客户催缴费工作,对发现拖欠费用客户要及时上报及提出解决方案。

任职要求:

1、年龄28-40岁,全日制大专及以上学历,物业管理或工程类相关专业;

2、3年物业管理主管经验,工业园、产业园管理经验更佳;

3、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相法律、法规;

4、熟悉供配电、工民建;智能化等专业管理论

5、具有较强的观察力、应变能力、判断能力及沟通协调能力;

6、有团队协作精神,乐于面对压力和接受挑战,有责任心;

7、可接受在番禺区内不同项目管理。

物业管理主管职责是什么篇20

1、负责来电来访处理、投诉接待、报修处理、二次装修申报等;

2、负责大厦的日常巡查、装修巡查、客户沟通,问题跟进等工作;

3、协助物业主管处理投诉并负责跟踪回访,定期开展业户意见调查等;

4、负责监管物业服务费的催缴工作;

5、负责各项物业租赁事务,包括:单元租赁、大堂活动、会议室租用、节日布置等,跟进洽谈、签约、办理转租等。

6、完成上级领导交办的其他工作。

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