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2021年正能量的职场励志小故事欣赏

时间: 宇林2 职场励志

在我们的身边,有很多成功的例子是值得我们去学习,特别是在职场中人,应该要抱着一颗不断学习的心态,小编在这给大家带来2021年正能量的职场励志小故事欣赏6篇,欢迎大家借鉴参考!

2021年正能量的职场励志小故事欣赏

正能量的职场励志小故事欣赏【篇一】

有三个人要被关进监狱三年,监狱长给他们三个一人一个要求。

美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄。

法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴。

而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。

三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:“给我火,给我火!”原来他忘了要火了。

接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。

最后出来的是犹太人,他紧紧握住监狱长的手说:“这三年来我每天与外界联系,我的生意不但没有停顿,反而增长了200%,为了表示感谢,我送你一辆劳施莱斯!”

这个故事告诉我们,什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息,了解最新的趋势,从而更好的创造自己的将来。

正能量的职场励志小故事欣赏【篇二】

陈阿土是台湾的农民,从来没有出过远门。攒了半辈子的钱,终于参加一个旅游团出了国。

国外的一切都是非常新鲜的,关键是,陈阿土参加的是豪华团,一个人住一个标准间。这让他新奇不已。

早晨,服务生来敲门送早餐时大声说道:“GOODMORNINGSIR!”

陈阿土愣住了。这是什么意思呢?在自己的家乡,一般陌生的人见面都会问:“您贵姓?”

于是陈阿土大声叫道:“我叫陈阿土!”

如是这般,连着三天,都是那个服务生来敲门,每天都大声说:“GOODMORNINGSIR!”而陈阿土亦大声回道:“我叫陈阿土!”

但他非常的生气。这个服务生也太笨了,天天问自己叫什么,告诉他又记不住,很烦的。终于他忍不住去问导游,“GOODMORNINGSIR!”是什么意思,导游告诉了他,天啊!!真是丢脸死了。

陈阿土反复练习“GOODMORNINGSIR!”这个词,以便能体面地应对服务生。

又一天的早晨,服务生照常来敲门,门一开陈阿土就大声叫道:“GOODMORNINGSIR!”

与此同时,服务生叫的是:“我是陈阿土!”

这个故事告诉我们,人与人交往,常常是意志力与意志力的较量。不是你影响他,就是他影响你,而我们要想成功,一定要培养自己的影响力,只有影响力大的人才可以成为者。

正能量的职场励志小故事欣赏【篇三】

曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,金壁辉煌,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值?

皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是一模一样的。怎么办?使者还等着回去汇报呢。泱泱大国,不会连这个小事都不懂吧?

最后,有一位退位的老大臣说他有办法。

皇帝将使者请到大殿,老臣胸有成足地拿着三根稻草,插入第一个金人的耳朵里,这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来,而第三个金人,稻草进去后掉进了肚子,什么响动也没有。老臣说:第三个金人最有价值!使者默默无语,答案正确。

这个故事告诉我们,最有价值的人,不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴,本来就是让我们多听少说的。善于倾听,才是成熟的人最基本的素质。

正能量的职场励志小故事欣赏【篇四】

有一个人叫安宁,他是40岁的中年男子,在一家公司7年,最后因为公司的运营周转不好,导致破产了。公司的破产,给安宁生活上带来很多的困惑,因为全家老老小小都靠安宁一个人养着。

于是,安宁开启了找工作模式,一个月过去了,还是没有找到一份合适的工作。有一次,安宁在公交上看到了一则招聘公告,安宁便去面试了。

安宁在公司待了7年,现在出来找工作才发现外面招聘岗位的竞争者那么多。通过自己的努力终于可以进行第二轮面试了。但却在第三轮面试中失败了。

安宁没有一点埋怨,最终还写了一封信给面试官说:非常感谢贵公司组织本次的面试机会,感谢你们为我们付出的人力、物力。虽然我很遗憾没有被录用,但是,我是真心感谢的。

安宁写信这件事情传到了董事长的耳中。但是,董事长也没有做过多的表态。

2个月后,安宁收到了一封信,信中的内容写着:“亲爱的安宁先生,如果你愿意的话,欢迎你加入我们公司。”原来是公司出现了空位,他们第一个想的却是安宁先生。

正能量的职场励志小故事欣赏【篇五】

波光是一个专科毕业生,波光去了一家公司面试助理,通过层层面试,最终波光被录取了。

很多人对董事长的决定很不理解,便问了董事长:那个男孩,他来面试的时候,没有任何一个人推荐,也没有什么经验。你怎么就选了他,而不选择其他人呢?

董事长回答:他是没有人推荐,是没有经验。但是,我在波光身上发现了很多值得我们去学习的东西,他在进门之前都会抖一下脚下的土,他进门之后会随手关门,这些细节可以看出波光是一个很细心的孩子。

当他在外面等候面试的时候,我发现了他给身上有点残疾的人让座,说明他是一个很善良的人。我在面试的时候,在地上放了一本书,我看到很多人都是跨过去,而波光却帮我捡回来,放在桌子上。

这些都是波光的推荐信。即使没有经验。但是,品行一定要好。所有人听了董事长这番话之后,都点头称赞。

正能量的职场励志小故事欣赏【篇六】

博艺大学刚毕业,博艺凭借自己的能力,在海上找到了一份高薪的工作,工作的内容是油田钻井队里做技术员。

博艺第一天上班,怀着积极向上的心态走入公司。第一次上班,领班让博艺在限定的时间内登上几十米高的钻井架把盒子送到井架顶层的主管。

一开始博艺对这个任务是很有信心的,博艺快速的攀爬,而且,大家都知道登舷梯是很累的。博艺很快就把盒子送到了主管的手上,博艺却只看到主管在盒子上签了名字。又让博艺送回去。

很快博艺就走下了旋梯。然后把盒子交给了领班。但是,领班同样是在盒子上签名,又让博艺送上去给主管。

博艺看起来很不耐烦,总觉得自己被耍了的感觉。但是,第一天上班,领导安排的任务不能不去做,只能继续攀爬。

这时,博艺满身都是汗水,终于爬上了旋梯,可恨的是,主管依旧还是在盒子上签名,又让博艺送回去。然后,领班同样也是在盒子上签字,然后又让博艺送上去。

博艺看似非常的生气了。觉得这份工作太没意思了。但是,又不好拒绝领导。只能忍着疼痛往上爬,最后,主管让博艺打开盒子,博艺打开黑子一看,没想到是两罐咖啡。博艺非常的恼火,直接对主管说:我不干了,实在受不了你们这种儿戏。

此刻,主管摇了摇头说:博艺,非常的遗憾,如果你能再忍耐一下,下一个就能通过了“承受极限训练”了。

之所以让你去做这些,是让你明白,在我们海上工作的,随时都会遇到危险,我们身为工作人员一定要有极度的承受能力。非常遗憾,你没能喝到自己胜利的咖啡。抱歉,你被辞退了。


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