职场类冷知识分享

职场和其他地方一样有着许许多多的冷知识，这些冷知识往往看起来不那么起眼但是有的时候真的非常有用,这里给大家分享一些关于职场类冷知识，供大家参考。

职场10条冷知识

1.当一群人都在哈哈大笑的时候，每个人通常都会看向自己最喜欢的那个人。如果你想要快速了解一个团体里的关系，不妨留意一下每个人的反应，你一定会据此获取到很多有趣的消息，下次试试吧~

2.遇到紧张场合的时候可以嚼一些东西来舒缓心情，例如口香糖或者坚果类食品。这也是为什么台湾的长途大巴司机爱嚼槟榔的原因，即使他们都知道嚼多了会得口腔癌。同样，嘴里嚼东西可以使我们更加集中注意力，很多警匪片里特警嘴里会嚼些东西就是为了提高警惕集中注意力。当然了，我们日常生活中也要注意场合，这楼里说的紧张场合可不包括开会等紧张场合。要是在开会时嚼东西……那就等着被批评吧。

3.如果你想更快和某个人当朋友，可以直接请对方帮个小忙，例如帮忙递点东西，拿个纸巾，借个火机等等。

4.如果你的工作中要和各种各样的人洽谈，可以在身后放一面镜子。你会发现对方的态度就会有礼貌很多，这是因为没有人会喜欢看到自己生气或者不好的一面。大多数商务活动中生气或者愤怒都是因为没有控制好自己的情绪，情绪高涨起来的时候没人能够意识到，而我们放个镜子在身后，更能让他们尽早察觉到自己的情绪。

5.聊天时，对方的脚和你的脚面对的方向不同，或者脚尖朝向门口，就代表着对方想要离开。这个要具体情况具体分析，大家自己把握。

6.如果你很怀疑某个人你对你说谎或者隐瞒你时，可以凝视对方的眼睛，然后什么都不说，对方或许会因为这不自在的气氛而吐露真相。或许没有吐露真相，但只要他有表露出不自在的表情，你就能猜个大概了。这是利用他作贼心虚的心理。

7.面试时如果太紧张，可以把面试官想象成自己未来的好朋友之一，这样可以让你不那么紧张，回答问题时也更自在。要知道面试时紧张的情绪来自于我们教育体制内对考官习惯性的敬畏心理，但实际上面试官在对你进行考核时只是想要更了解你一点，充分挖掘你的个人品质和能力特长，我们不需要紧张，自然大方去表现自己就是最棒了，更何况只要你进入这家公司，面试官与你而言也只是同事哦。

8.如果你觉得有人在看你，那就打呵欠，然后看看四周。那个看你的人很有可能也在打呵欠。因为打呵欠大部分情况下是会传染的。尤其是在对方不经意看你时毫无防备，会更加去做下意识的动作，大大提高了打呵欠的传染力。

9.重复或者模仿对方的手势和动作，可以让你赢得对方的信任，拉近你们之间的距离。这是在潜在地去表达你对他的认可。记得模仿时要带点刻意，要引起他的注意。一旦他发现这个小动作，还可以互相打趣。

10.把最重要的会议安排在一天的开始或者结束，因为人们通常会记得一天的开始或者结束的事。

职场不起眼的冷知识

首先无论是新入职场的员工还是在职场里混的左右逢源的老油条都要记住一点，有的时候选择要比努力重要的多，为什么这么说呢?虽然大部分时候，只要你努力了，那么总有一天你会得到回报，但是其中有个时间问题，有的时候做出一个明智的选择会让你得到回报是时间加快很多，这又是为什么呢?

在一般情况下员工往往是被动做出选择的那个，所谓的选择往往都是站队，员工的上面有领导，领导之间虽然有竞争但是一般不会下死手，只有当老一辈的领导要离开时，这时就是做出选择的时候，如果你选对了上司那么上司飞黄腾达的时候第二个受到好处的就是手底下这些自己人。这就是我们上面说的有的时候选择要比努力重要得多。

其次，在领导面前的工作态度问题。或许有的人只是埋头苦干，有些人在领导面前一套领导背后一套，也有的人性子比较直，领导把他逼急了他还会怼领导。

虽然上面这些人的执行力是有的但是，这不是领导考虑的区别，如果领导想提拔你，那么还会看看你的工作态度，有些东西你能做的那么，领导派下来那么你可以介绍，如果有些事情派下来你处理不了超出能力范围了，也不能直接拒绝，而是告诉你的领导，这件事情超出了你的能力范围，你可能会搞砸，如果领导执意让你做，那你就放手做把，毕竟预防针以及打上了。

还有就是在职场里最好低调，枪打出头鸟，木秀于林，风必摧之这些谚语想必大家并不陌生吧。无论在什么岗位官大一级压死人，职场里最佳的生存方法就是在自己的领导面前做一直人畜无害的小白兔，记住了在自己领导面前，如果你的在自己领导面前表现得很强势，有取代他的意思那么，穿小鞋是算好的，如果领导小肚量点找个理由劝退你都是很正常的。

职场冷知识你知道几条

1、面试的时候，HR问你的专业知识和工作经验的时候，更多的是想确认你能不能胜任这份工作。想快速高效的找到一份心仪的工作，就要开口问清楚，这个岗位的工作内容是什么?其实大部分岗位没有你想象的那么难搞定。

2、工作期间不要夹杂太多的私人感情和事务，无论是你的合作伙伴还是上司领导，适当的玩笑和交流必不可少，太多的私交只会影响正常的工作。

3、面对事情，只要是你知道的，擅长的，碰到领导询问的时候，一定要总结一下，谦虚的，客观的回答，什么都不知道的人不利于在公司立足。这是一个慢慢融入公司核心圈子的好办法。

4、一定要认清自己，也要知道自己所处的层次，进入社会之后，就不要有太多不切实际的想法。要知道付出都不一定是会有回报的，何况你根本就没有好好的努力。