求职面试要带哪些资料

求职面试要带哪些资料呢？不管你是职场小白还是老油条，都需要一份完善齐全的面试准备清单，准备妥当才能从容不迫。今天小编整理了求职面试要带哪些资料相关内容供大家参考，一起来看看吧!

求职面试要带哪些资料

简历

也许面试官看到的简历并不是你最新更新过的简历，你最新的简历中也许添加了与公司职位相关的兼职实习经历或者其他项目经历。

这种情况下，你最好能在面试的时候把最新的简历呈递给面试官。带上两三份最新的简历，因为面试官可能不止一个人。

就算你的简历没有内容更新，也建议带上两三份旧版本的简历，以备在面试现场的不时之需。

与应聘职位或公司有关的

“特别文件”

虽然面试中不一定会用到，但最好还是带上包括荣誉证书、成绩单、毕业证书等能证明你经历的凭证。

当然，如果你事先有准备好一些与应聘职位或公司相关的“特别文件”也一定要带上，在面试中向面试官展示这些“特别文件”将可能会给你的面试结果加分。

例如：一个海归同学在应聘联合利华的时候，随身带了两包从国外带回来的联合利华“立顿花茶”，当面试官问到他“你对联合利华的产品了解多少?”这个问题时，他立即把随身带的立顿花茶拿出来，说：“这是我最喜欢的立顿花茶。因为喜欢，回国时还买了很多送人。这种茶在国内还没有卖的，你们愿不愿尝尝?”，面试官虽然没有尝，但是“人证物证”俱在，他对联合利华的喜欢以及了解当然是真诚可信的，最终他通过了面试。

如果你在面试前有针对应聘的公司或职位做过额外的功课准备，例如：应聘市场营销职位，你准备了一份关于应聘公司产品的市场研究PPT报告，那么你也可以带上，在面试的过程中寻找适当的机会向面试官展示你的“特别文件”，一定会给面试官留下独特的印象。

除此之外，还可以带上与应聘岗位相关的作品来展示自己的能力。

笔和笔记本

带好笔和笔记本，把面试的地点、时间以及其他面试流程中要求的注意事项记录在笔记本上，以便不时之需。在面试过程中，如果面试官有特别交代的事情，可以拿出来进行记录，就不用麻烦面试官再给你拿纸和笔。

求职面试的技巧

技巧一，面试前后给面试官留下独特的的好印象。面试前发个消息，礼貌介绍一下自己，表达下对公司的仰慕，面试后谢谢面试官，这些都是基本的技巧。

技巧二，前期调研工作。在面试之前，好好了解你将要面试的公司与你的职业所需要的资格，再在网上搜一搜以前面试过的人被问到的问题，做好功课，知己知彼才能百战百胜。

技巧三，在面试过程中的一问一答之间进行亮点展示。面试技巧只是让你更好地展现自己，更好地挖掘你自己的价值以及让面试官认同。

技巧四，避免自嗨式回答或者过度自夸，你所有的答案，都应该基于事实而发展。要说面试官最讨厌的品质是什么，那么不诚实肯定是首当其冲的。

技巧五，着装。穿着要正式，男性穿西服打领带，女士也要穿正式套装，不要过于暴露、怪异。虽然每个人都有自己的个性，但面试时还是要尽量穿正式一点。

技巧六，自我介绍。自我介绍时要有亮点、创新性，切记不要照着简历背，面试官能看到你的简历，他想听点不同的，也有利于让他记住你。

技巧七，良好的心态。在面试时不要过于紧张，以正确的心态面对：我若面试不上，还有更加适合我的工作等着我。

适合的才是重要的。面试官只会选择最适合这个岗位的人，即便你再优秀，可是不适合这个职位，你是不会选上的。所以你在写简历、介绍自己、回答面试官问题时，你要向他展示你是非常适合这个职位的。

求职面试需要注意什么

第一、形象一定要好。

面试时的服装一定要穿得整洁、最好简洁大方、不随意邋遢。

第二、面试时口齿清晰响亮，语言流利。

面试时为避免尴尬，千万不要说很多或者很少的话。说话时要有重点，不能什么都说。再就是根据不同的部分简单介绍自己，突出自己在这方面的特长。

第三、面试时注意礼仪。

进门时出国要先敲门，得到考官允许后方可坐下，面试完后要记得说谢谢，把椅子放回原处，出门后轻轻带上门。

第四、如果有机会，多像学生会的学哥学姐交流，给他们留下好印象，顺便问一下面试时可能问到的问题。

技巧：

1、要有针对性。如果你想进入体育部，在自我介绍时，就要把自己运动方面的特长凸显出来，比如短跑400米等。

2、要体现你的个性和才能。在演讲时最好涉及到当选之后，你对这个工作的具体规划和目标。要显得有远见，有创造性。

3、要自信。

4、做好准备工作，准备好演讲内容，多多练习。