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2021毕业生面试中最怕被问到的问题

| 燕玲

作为一名毕业生,在面试的过程中,估计最害怕的就是被问问题了,回答不好这些问题的话,可能会导致面试失败。下面是小编给大家带来的2021毕业生面试中最怕被问到的10个问题,以供大家参考,我们一起来看看吧!

毕业生面试中最怕被问到的问题

问题一:你了解应聘岗位么?它有哪些要求?

面试实习生时经常会问,“你了解我们这个岗位么?”

如果求职者回答“不好意思,记不太清楚了”,那恐怕会直接错失这次机会了。连面试岗位都搞不清楚,也太“不走心”了吧。

其实,求职者在面试前要把应聘岗位职责和工作内容分析清楚,牢记在心。当面试官问起岗位相关问题时,求职者用自己的话复述下来就行。有些岗位描述过于拗口,不便记忆,可以改编成易于理解的大白话。

提醒一点,千万不要像背课文一样一个字一个字“蹦”出来,这样会让面试官觉得你死记硬背、不知变通,反而会降低对你的印象值。

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问题二:你为什么要从事这个岗位?

负责任的面试官肯定会考虑招聘岗位的稳定性和招聘的投入产出比,所以他会很在意应聘者的职业稳定性。

你要从事这个岗位是真心喜欢,还是病急乱投医?是随大溜,还是海投碰运气来的?

求职者应该告诉面试官,选择这个岗位是自己深思熟虑的结果,你的兴趣、你的个性,都非常适合这个行业。你还为从事这个岗位做了很多的准备。你还可以通过语言、逻辑等,证明自己是一个有目标有明确规划的人,甚至还可以简单聊几句你在这个行业的职业发展规划,说明你的选择是理性的。

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问题三:你为什么选择我们公司?

我们要先了解面试官想要通过这道问题图了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。

回答这类问题可以从自身、岗位、公司文化、所在行业4个维度来回答:

1、自己和公司有渊源:

A、我是贵公司产品的超级粉丝,我用过你家的___、___产品,现在我手机上还装着你家的app。

B、贵公司的CEO___是我的校友,我非常崇拜他,他的互联网思维非常吸引我。

2、岗位吸引自己:这个职位的岗位职责权和我的专业、兴趣、爱好、经验非常匹配,可以很好地发挥我的专业优势。

3、文化吸引自己:贵公司的人性化管理模式和工作氛围在业内非常有名,我觉得公司的__价值理念很适合我,我相信我在这可以发挥自己的优势。

4、行业吸引自己:__行业目前发展迅速,是风口上的朝阳行业,贵公司是___行业的领军企业,我希望在这开启自己人生的第一份工作。

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问题四:你对我们公司了解多少?

去一家公司面试前,求职者大致了解下公司的情况是基本的礼貌。很多应届生喜欢海投,觉得这样被录取的几率更大一些。因此,投简历时只看重职位,对公司的状况却可能并不了解。

因此,去面试之前,最好能上网查下这家公司的基本信息,包括不限于以下几点:

1、公司发展状况:财报情况、融资情况、品牌曝光等

2、产品情况及市场占有率等

3、高管团队及组织架构

想获得这些资讯,求职者可以采用以下几种途径:

1、登录官网:搜索应聘公司的官网,重点关注网站上“产品信息”和“新闻中心”这两个栏目。

2、新闻搜索:查询新闻信息,了解这家公司近期的曝光情况,是不是融资到C轮啦,是不是产品日活过亿了,是不是他们高管刚发表一个重要讲话,blabla……

3、关注公众号:关注这家公司和产品的公众号,并对一段时间内的推文进行深度分析,了解公司目前的发展情况。

4、体验产品:体验应聘公司的产品,下载,安装,使用,记录下使用心得。

5、查看行业报告:查看_等第三方平台关于应聘公司相关行业的数据报告

6:体验竞品:试用这家公司竞争对手的产品,了解卖点及功能的比较情况。

如果求职者还能总结出一些业务上的见解,分分钟就能为自己加分不少。

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问题五:介绍一个你的失败的项目经验?

对于应届生而言,面试官主要想了解的是应聘者的价值取向问题,是否能够发现问题并解决问题,是否能够迎难而上?

对于有工作经验的求职者而言,面试官主要想了解的是应聘者的重大项目经历。如果求职者说自己是某某公司某某部门的负责人,如果没有什么失败的项目经验,也可以理解为根本没做过什么像样的项目。

对待这个问题,回答可以参考PDCA原则:

PDCA是Plan(计划)、Do(执行)、Check(检查)和Action(纠正)的第一个字母,PDCA就是按照这样的顺序进行优化,并持续优化的方法。

P(plan) 计划,制定目标和计划。

D(Do) 执行,根据目标,设计具体的方法、进行具体操作,实现计划中的内容。

C(check) 检查,总结执行计划的结果,分清哪些对了,哪些错了,明确效果,找出问题。

A(Action)纠正,对成功的经验加以肯定,对失败的教训也要引起重视,总结出新的方法,应用到下一步的行动中。

在介绍失败项目经验时,求职者要着重介绍执行、检查和纠正部分,说明自己已经复盘这个项目,找到了失败的原因和经验教训,后续可以很好地完成类似项目,确保成功。

有时候,失败并不可怕,不能从失败中总结教训才是最要命的。如果通过失败可以积累一定的经验,找到适合的方法,这就是我们常说的“试错”,这样的失败也是很有价值的。

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问题六:你有什么业余爱好?

业余爱好在一定程度上能反应求职者的个性、心态等。如果没什么兴趣爱好,业余生活很单调,求职者的个性就可能很平庸,而兴趣丰富一般也被认为是能力强的表现。

求职者可以基于以下要点来回答这个问题:

1、最好不要说自己喜欢听音乐、上网等,这种千篇一律的爱好不会给面试官留下特别的印象。

2、最好有一些和应聘职位以及公司文化匹配的爱好。

比如,应聘程序员,说自己爱下棋就很合适,这说明求职者爱动脑子,善于分析,这样的爱好对于本职工作也有一定的助益。

比如,应聘财务,说自己喜欢玩数独游戏也很合适,喜欢和数字打交道,可以给求职者加分。

下面是一些简历中的兴趣爱好及让人联想到的特征,可以作为借鉴:

篮球,足球,排球:团队精神,适用大多数岗位,如果有这方面的爱好可以写进简历。

旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差,有这方面爱好的求职者无疑有一定优势。

长跑,登山:意志,坚持。适用于各种职位。

围棋、象棋:益智类,战略意识,适用于高端职位。

阅读:充电,上进,适用于各种职位。

3、如果实在没有特别的爱好,要赶紧培养一些健康的、户外的、正能量的业余爱好来“点缀”自己。比如瑜伽、长跑、登山等等。

有时候,良好的爱好会给求职者带来不少的加分。我曾面试过一个应聘BD岗位的男生,他简历不很出彩,但有一句话很吸引我,他说自己的爱好长跑,成功在半年内减掉了50斤体重。在我看来,一个能长期坚持某种爱好的人、一个对自己有要求的人,一定也能很好地完成工作。于是我破格给他面试的机会。

在面试中,他讲起自己体重一度超过200,在同龄人中有很强的挫败感。后来开始坚持长跑,每天5公里,风雨无阻。几个月后,体重成功下降到150。目前整个人神清气爽,活力十足,还计划参加马拉松呢。他很开心自己能有这个爱好,自从坚持长跑以来,感觉自己人生像是开了挂一样。

虽然这个求职者工作经验并不很多,但我很欣赏他这个人,帮他推荐了另外一个更适合他的工作机会。

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问题七:你有哪些实习经历?

所谓“学习能力”,对于学生来说是学习成绩和学习效率。有”悟性“的员工,对工作要求一听就懂、一点就明;而缺乏”悟性“的员工,无论你三番四次和他解释,他还是一盏结实的牛皮灯笼。

悟性高的人会用敏锐的洞察力分析情况、用快速的理解力接收任务、用踏实的行动力落实工作。他的存在不但让领导放心,还让工作圈里的其他人受惠。他可以把客户供应商的业务来往搞得清晰顺畅,把同事间的互动合作搞得高效和谐。

1.从管理流程学习。

不管你从事的工作有多简单,除了知道怎么操作之外,你还要了解背后的原因,并琢磨提高效率改善流程的方法。现代管理学有两个大词,一个叫”精益管理“,另一个叫”流程改造“。它们都是从基础操作流程入手,降低损耗提高生产力的管理体系。这就是说,如果把工作流程搞通搞透并使其不断完善,你就是行家里手。

2.从失败错误中学习。

“失败乃成功之母” 你是听过的。不管你是失误的主角还是旁观者,你都要从中分析原因,寻找降低或者挽回损失的途径,并探索避免重蹈覆辙的方法。对于管理者来说,一个对失败有经历有体会的员工是十分有价值的。因为,这样的人不但懂得风险管理的重要,还可以让企业减少失误安全运转。

3.从突发事件中学习。

无论什么规模的企业,运营中难免有突发事件,年轻的你虽然没有能力应对,但可以从旁观察事件的负责人如何处理以及周围的人如何反应,无论他们干得好还是坏,对于你来说都是一个活生生的学习案例。突发事件处理得好,可以转危为安,处理得不好,就会造成重创。这种从书本课堂难以学到的知识是多么宝贵呀。

4.向比自己强的人学习。

你身边不乏比你有能耐的前辈、同事、客户和供应商,不管他是谁,只要他某个方面比你强,就向他讨教或者偷师。”三人行必有我师“这句话永远不会out。

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问题八:你有什么职业规划?

1.你的答案要让面试者相信,如果公司雇佣你,你会持续为公司工作,并且你已经仔细思考过,你在这家公司里面如何发展。

2.解除面试者对你“投机面试”的顾虑。不要让他以为,你是海投了100家公司之后,中了一家,就随随便便来面试了

3.你要让面试者相信你有计划留在公司,并和公司一起成长.表达出你对公司的足够了解,找出公司可以带给你的职位升迁(纵向)和发展路线(横向)。

4.如果组织内部有多种升迁的方式,请指出发展道路,以及可供选择的职位,结合个人兴趣和公司发展需求,说出你设想的职业道路(比如你以前是marketing部门的专员,可是你经过研究发现,工作一年之后进入Branding部门也是可以的,请在面试中指出你的兴趣点

5.说出你对进入公司是有目的的,有积极性的,你对如何做得比Job Description更多更好,有明确的计划

6.避免提及一个具体的工作职位,因为第一年进公司不免部门调动或者轮岗。

不要提及个人的目标和计划,比如上述的“考证书“”买房“

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问题九:你对薪水有什么要求?

面试人员可能早已在心里确定好了你的薪金范围!尽量了解此行业现行的工资水平,有可能的话,最好是该公司的工资水平。避免说出具体的数额,除非对方有这样的要求。

1.我当然希望我的收入符合我的学历水平及工作经验。我想你肯定会理解:我不希望自己的薪水太高于或太低于一起工作的同事。

2.说实话, 我没有一个固定的工资期望值, 第一份薪水是多少钱并不太重要, 关键是要有长远发展。

如果一定要说一个数字, 我希望是3,000~3,500元左右, 因为我们学校这个专业的毕业生最差的可能拿2,500, 好的能拿4,000~5,000。我的综合素质应该能达到前30%, 所以我希望拿到3,000~3,500。

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问题十:你有什么问题要问我么?

面试官最后让你问问题,并不是真的关心你有什么疑惑,而是在考察你到底能问出什么水平的问题。

问题问得好,代表你:

(1) 情商高

你知道面对什么人要问什么问题,下面会详细介绍。

(2) 对这个公司或者行业非常了解

要问出一个好问题,背后需要做很多的准备工作,要对这个行业有足够深入的了解,才能问出“洞见”。

毕业生就业面试技巧

精心准备简历,突显招聘单位关心的能力

简历是应聘者留给面试官的第一印象,也是面试官刚开始时看到应聘者的资料。所以,需要精心的准备简历,内容部分要简洁明了、条例清晰,其次是将重点放在公司所关注的话题上,如:公司对相关技能要求很严格,则在个人简历中要突出相技能的内容。总之,要根据不同的公司、职位来制作个人简历。

塑造职业形象,使之与所申请的职位相匹配

每个职位都有固有的特点,招聘单位肯定会优先选择有相关职位经验的应聘者。而做为刚走出毕业的学生来说,就存在着经验不足的困境,如果想摆脱这个困境,可以通过塑造良好的职业形象。在仪容仪表方面要能体现出与职位相符的特点,在语言表达上更要注重职业用语的使用。

注重仪态,给人留下良好形象

良好的形象能给人留下深刻的印象,而展现良好形象前提是衣冠整齐,得体大方。针对不同的面试职位,应聘者应选择与之职位相匹配的着装。

积极展现自我,让自己的才学、能力和人品被肯定

面试的第一印象非常重要,无论是气质还是才学,还是能力都必须进行自我展示,这样面试官才能发现你的长处,且给予你充分的肯定。说话要大方,得体,同时还要学会注重细节,做人待事要严谨,该展现自我的时候不要沉默不语,该说话、该表达自己观点时就应该慷慨陈述,这样要让人觉得你很用心,很有魄力。

知己知彼,百试不怠

在面试之前,必须先了解应聘单位的相关背景与未来发展的方向,公司产品的特点等重要信息,这些信息将会指导你选择一种比较合适的方法来进行面试,面试过程中尽量向招聘单位相关联的内容或需求靠拢,让招聘单位觉得到你很了解公司的项目及特点,那你面试成功的机会就大大增加。

言谈举止要大方

平时,要不断加强语言能力的训练,多与他人勾通。同时还要努力改正自身的不良的嗜好。

毕业生面试自我介绍

各位领导好!很荣幸有这样一个机会,让我相各位介绍我自己。

我是__学校__级__专业的应届毕业生。大学四年生活,即将结束,一个新开始即将来到,等待我的是新的挑战。

大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。在大学期间,我自己认真学习专业技能,所以我掌握了较强的专业知识,并把理论知识运用到实践中去,期末总评成绩名列年级前茅,获得优秀学生奖学金二等、三等各两次,荣获校级三好学生称号。我所学专业是计算机,在熟练掌握各种基本软件的使用及硬件维护过程中,有独特的经验总结,顺利通过国家社会和劳动保障部高新技术办公软件应用模块资格高级操作员考试。同时,我发扬团队精神,帮助其他同学,把自己好的学习经验无私的介绍给其他同学,共同发展,共同进步。

在个人爱好的带引下,入校我便参加了校书画协会,由干事到副会长,这是对我的付出与努力的肯定。组织开展一系列活动丰富校园生活,被评选为优秀学生社团。所组织的跨校联谊活动,达到预期目的,受到师生首肯,个人被评为现场书画大赛优秀领队。静如处子,动如脱兔,181cm的身高和出众的球技,使我登上球场后,成为系篮球队主力小前锋,与队友一起挥汗,品味胜利。文武兼备,则是我大学生活的一重要感悟。此外,在担任班团支书和辅导员助理期间积极,为同学服务,表现出色,贡献卓越荣,获校级优秀学生干部称号。

去年,我以优异的成绩与表现,光荣地加入了中国共产党。加入这个先进的团体,是我人生的一次升华。在保先教育中,我更是严格要求自己,带领身边同学,一起进步。曾获精神文明先进个人称号。在参加义务献血后,让我更加懂得珍惜生命,热爱生活。假期中,我根据专业特长,在电脑公司参加社会实践,这对我的经验积累起到了极其重要的作用。考取了机动车驾驶执照(c型)。对即将步入社会的我,充满了信心。

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