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社交礼仪职场文章

| 日鹏

  作为礼仪之邦,中国儒家自古倡导“以礼乐治天下”。虽然儒家的“礼法”与佛家的“戒律”一样更趋向于“制度”,与当代的“礼仪”已经有所不同,但是儒家礼数的精神对当代职场还是有很大的指导意义的。这里给大家分享一些关于社交礼仪文章,供大家参考。

  五点礼仪知识

  1. “礼”的本质是内心敬意的外在表现。

  按照马斯洛需求理论,“受到尊敬”是人类参与社交后的必然心理需求,古今中外亘古不变,时至今日亦不例外。特别是社交最为集中的职场,给予尊敬是职业人应有的素养,职场礼仪就是告诉我们如何在职场中表达自己的这份尊敬。

  正因为礼是内心敬意的表达,因此自古“礼的形式”必然与内心情感的动向相符。例如遇到令人尊敬的长辈时起身站立是一种自然而然的身体反应,所以《弟子规》说:长者立,幼勿坐,长者坐,命乃坐。这也是为什么当代职场接待礼仪中规定遇到长者、领导需起身迎送的原因。以此类推,只要心存“敬意”,很多职场礼仪无师也能自通三分。

  2. 职场礼仪中,我们首先是要关注自己的仪容仪表。

  《弟子规》云:"冠必正,纽必结,袜与履,俱紧切。"

  虽然当代职场服装的样式与古代有很大的不同,但是衣冠不整的人依旧会让人感到厌恶。当然,服装必须与自己的身份和场合相吻合,《管子•君臣下》曰:“旌之以衣服”,意思是用不同品质的衣服来表彰不同的人,其本质就是用服装来区分不同角色的人群,所以一般来说职场中穿制服是一种基本礼仪,用于表明自己的身份和位置。但是所谓“入乡随俗”,礼仪也是如此,仪容仪表必须和所在团队的文化相一致,“格格不入”也是职场上不合礼仪的地方。

  3. “礼”是相互的,职场中团队所有人都有尊礼守礼的责任。

  《晏子春秋》言:“上若无礼,无以使其下,下若无礼,无以事其上。”

  《论语》有云:“君使臣以礼,臣事君以忠。”

  作为下属,与领导相处时体会上级的意图、体谅上级的难处、保守公司的秘密、理智地对待上级批评,忠诚本分,这些是下级的“礼”。那什么是上级的“礼”呢?看到下属的付出、认可下属的努力、予以下属公正的回报,以身作则敢做敢当,这就是上级对下级最大的礼节!

  《孟子》说:“君之视臣如手足,则臣视君如腹心。君之视臣如犬马,则臣视君如国人。君之视臣如土芥,则臣视君如寇仇。”作为上级,将下属当作自己的伙伴,表扬时“扬善于公堂”,批评时“规过于私室”,这是与下属沟通礼节中的不二法门。

  4. 职场中最失礼之处就是打听和散播对方的错误。

  《弟子规》说:“扬人恶,既是恶,疾之深,祸且作。”

  《雍正王朝》一书中曾经描述一位吏部小吏任伯安,利用职务之便收罗了百官的阴私,并记录在一部《百官行述》的册子里以此要挟百官,最后的结果自然是死于非命。别人的错误哪怕属实也不能成为自己打听和散播的理由,因为这不仅和“礼者为敬”的原则背道而驰,更重要的是这将把自己推上“众矢之的”的邪路。

  5. 换位思考、体谅别人

  《菜根谭》说:“攻人之恶勿太严,要思其堪受。教人之善勿过高,当使其可从。”

  职场中与人相处,对于不得不指出的错误也应该考虑对方的感受,指出错误是为了对方有所改正,促进双方的合作效率,而不是自己发泄的途径。同时,向对方提出的要求也必须量力而行,向对方提出超过对方能力范围的要求都是不合职场礼仪的地方。

  职场礼仪注意体现在两个方面

  一:求职。

  在求职的过程中仅有学历是远远不够的,还需要有一颗追求上进、有创新意识的心,要有善于交流沟通能力、领导能力、组织协调能力和团队合作能力。应聘礼仪是我们进入职场“制胜”的一步。应聘时要注意时间,一般提前5-10分钟到比较好。应该穿正式的服装。见面时要向招聘者主动打招呼问好致意,称呼得体,然后等待询问开始。应聘过程中应坐姿要端正,要自然、放松,做到有问必答,回答时尽量不要用简称、方言、土语和口头语,也不要表现得急躁、随意、鲁莽;当不能回答某一问题时,应如实告诉对方应聘之后写一封感谢信是很有必要的,感谢信它能使你显得与其他想得到这个工作的人不一样。

  二:职场。

  职场着装上,我们应该综合考虑自己的身材、脸型、气质、职业、工作场合和季节等因素,全身衣着应保持在三种色彩之内。职场礼仪中没有性别之分,工作场所,男女平等。在进行介绍时,正确做法是将级别低的人介绍给级别高的人;强有力的握手、眼睛直视对方将会搭起积极交流的舞台;另外,为了避免发生误会,女士在与人打招呼时最好先伸出手。

  礼仪是人格素质的基本体现,不管是在日常生活中,还是在工作中,我们都必须自觉、自愿地遵守礼仪,用礼仪去规范自己在交往活动中的言行举止。只有规范礼仪,才能赢得他人的尊重,才能成功。良好的仪容仪表有助于个人魅力的形成,我们应该用良好的仪表来祢补性格的不足,成为我们的职业发展的一个最佳的导航者。

  成功的必备神器

  学了大学生礼仪这门课程我感触很深,受益匪浅,为什么这样说呢?老师讲课很幽默风趣,讲到重要知识点的时候老师会举例子给我们,老师还跟我们说谁站起来快回答问题就会给加分,这时课堂就会很活跃,不是为了那两分,而是为了锻炼自己的胆量。

  孟子说:“敬人者,人恒敬之;爱人者,人恒爱之。”礼仪真的很重要,而且礼仪在现代社会交际中无处不在,个人、家庭、学校、职场、人际交往、外交、风俗习惯与宗教、餐饮等等这些都有礼仪存在。我想到我以后要当一个老师,就更要学好礼仪了,因为我希望我能在教师这一高尚的职业中实现自己的价值,把自己所具备的知识传递给需要的人。我尊重别人,别人才会尊重我,所以我觉得最重要的是职场礼仪这一章。

  职场礼仪不管做哪种职业都会用得到它,用好它,你不仅树立了良好的形象,增强自信心,工作的顺利,而且还得到了别人的尊重,真诚相待,建立了良好的人际关系。刘备三顾茅庐才请得诸葛亮出山帮助他,可见尊重别人是多么重要。我作为一个女生,当然希望能得到别人的尊重,以礼相待,那我就要真诚的对待别人,用宽广的胸怀去容人,在与人交谈中不失礼,在行动中做好自己该做的事,在别人有困难伸出援手,别人有过失该原谅,平等谦虚待人,大方得体。

  在职场礼仪中首先是求职面试,只有面试成功了才会得到录用,求职者的第一印象给面试官是最深刻的,而且还关系到面试的成败。如果我去一所学校面试当老师,面试前我会整理好自己的外在形象,打扮得体,显出我有知识、有修养、有朝气的一面,提前到达面试地点,不要迟到;面试时要面带微笑,主动向面试官问好,面试官提问时要冷静回答,不要紧张,要有自信。虽然对于我来说求职面试还没到,但是学了职场礼仪这一章学到了以前没有学到的东西,也发现了自己有哪些不足。

  在职场礼仪中工作场所礼仪也尤为重要,我们在工作中总会遇到各种各样的同事,与同事交流言谈要恰当,在什么场合要说什么话,尊重别人的隐私,考虑对方的感受,俗话说“祸从口出”,不要在大庭广纵之下开玩笑,对同事的困难要表示关心,可以帮的尽量帮,这样有助于增进与同事的感情,举止也要恰当,做好自己该做的事,如果不小心对别人造成失误,应主动及时向对方道歉。其实我觉得大学也是一个工作场所,来到大学跟初中、高中都不一样了,认识的朋友各奔东西,很久才能见一次面,所以我们在大学要交新的朋友,同学来自不同的地方,老师的知识水平更上一层,我们要与同学相处融洽,尊重老师,帮助有困难的同学,对同学造成困扰的要及时道歉,这样我们才能交到真心相待的朋友。

  在职场礼仪中工作接待礼仪是普遍用到的,不管是接待同事、上司、客户,都要有礼貌,这样才会给人深刻的印象。我看电视时经常会看到公司秘书接待客户坐电梯时,秘书会先按开门按钮,请客户先进,进入电梯后按客户要去的楼层,出来时请客户出来,再快步走出来引导客户要去的方向,这是礼仪的体现。我记得我高中当学生会那年,部长叫我和她去接待几位来我们学校参观的领导,因为没有学过礼仪,所以中间出了很多差错,事后部长批评了我。学了礼仪之后,我知道我当时犯了哪些错误,牢记在心,以后不会再犯同样的错误。

  现在智能手机普及,学了礼仪知道有电话礼仪这一内容,接听电话前要停下所做的事情,这是对别人的尊重,还要带着微笑接听,虽然对方没有见到,但也能感受到你的热情,接听电话时要问好,如果想知道对方是谁要有礼貌提问,结束电话时要等对方先挂断电话。我以前接听别人电话都是没有问好的,而且说完话之后我就立即挂了电话。学了礼仪之后我改了过来,别人打电话给我主动问好,等对方先挂电话。

  通过这次的礼仪学习,让我明白职场礼仪的重要性,俗话说“有理走遍天下,无理寸步难行”,掌握了职场礼仪,运用好它,才能在职场中拼出属于自己的天地。也让我下定决心步入职场之后要记得自己在大一时学的职场礼仪,与同事和睦相处,尊重领导,完成自己应该做的工作,这样不仅使自己的事业蒸蒸日上,还赢得同事对自己的尊重。


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